女教师考上研究生 教训局以服务未满5年拒解条约

2019-10-11 新亚网 新亚网整理
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  湖南桂阳一女教师考上研究生,教训局以服务未满5年拒解条约

  克日,湖南郴州桂阳县蓉城中学的90后女教师小娟(化名)悲喜交加,喜的是自己考上了华南师范大学的硕士研究生,悲的是其所在学校以及聘任单位主管部门桂阳县教训局以执教不满五年为由拒绝其辞职。为此,小娟多次去县教训局并拿着自己与学校签署的条约,进展教训局能推行条约规定的“考入平凡高等院校,乙方可以随时单方面解除本条约”。

  5月14日上午,桂阳县教训局长夏红回应澎湃新闻(),聘任条约里确实写明4种情况下乙方可以随时单方面解除条约,其中一条包罗“考入平凡高等院校”。但出于现实情况,现在桂阳县缺专业先生,为此很多学校还临聘了一些教师来弥补师资力量,“而今教训局规定是,(服务期)不满五年,一律不得辞职。”

女教师考上研究生 教训局以服务未满5年拒解条约

女教师考上研究生 教训局以服务未满5年拒解条约

女教师考上研究生 教训局以服务未满5年拒解条约

小娟与学校签署的聘任条约。 受访人 供图

  小娟向澎湃新闻介绍,她于2017年通过公开招聘进入桂阳县蓉城中学工作,那时与学校签署了事业单位聘任条约。

  据其提供的条约显示,甲方为蓉城中学,乙方即小娟,条约限期自2017年9月1日至2022年8月31日,试用期为三个月。条约第七条第五项载明,有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除条约:1、试用期内的;2、考入平凡高等院校的;3、被录用可能选调为公务员的;4、依法服兵役的。

  条约第十、十一条还规定,未满规定服务年限者不得调离;未满规定服务年限辞职者,应按服务年限未推行限期(月)乘以本人辞聘昔时月平均人为收入约60%向甲方支付违约金。此外,公费师范生按培育协议规定的服务年限执行;面向社会公开招录教师按招录通告规定的服务年限执行。条约末尾有甲乙双方具名及县教训局、县人社部门盖章。

  小娟说,昔时签条约时,曾就服务年限咨询县教训局,那时有工作职员体现,只要满足“考入平凡高等院校”等四个前提,即可单方解除条约。加入工作这一年多,除卖力教学外,她还哄骗晚上加班学习,总算考上了梦想的学校。

  4月8日,她接到华南师范大学的拟录取通知,之后多次去县教训局提请辞职。县教训局人事股让她找局长夏红,夏红则以“按照条约执教未满五年不能辞职”为由拒绝解除条约。

  14日上午,夏红向澎湃新闻坦言,自己知道条约里写明了“考入平凡高等院校,乙方可以随时单方面解除本条约”的条款,但而今全县师资力量不够,自己也不能开这个先例。她同时称,今年教训局的条约将去掉乙方可以随时单方面解除条约的条款。

  小娟说,,县教训局现在拒绝解除条约,人事档案也拿不到,“劳动仲裁需要的时间很长,我拖不起,六月初高校就要调档案了。”